Noticias

Qué grados de discapacidad existen en España

En España, los grados de discapacidad se evalúan mediante un sistema de puntuación que determina el nivel de limitación en las actividades de la vida diaria de una persona. El órgano encargado de esta evaluación es el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) o el Instituto Social de la Marina, según corresponda. Grados de […]

El liderazgo inclusivo en las empresas: ¿por qué es importante?

Competencias de un profesional o líder inclusivo La definición de liderazgo incluye el conjunto de habilidades directivas que un individuo tiene para influir en la forma de actuar y trabajar de las personas hacia el logro de sus metas y objetivos.   La capacidad de liderazgo pasa por crear un ambiente laboral en el que […]

¿Qué es el picking en logística?

Si te preguntas qué es el picking en logística, hoy hablamos sobre este proceso que se sigue en los almacenes y que consiste en la preparación de los pedidos recibidos. Representa una parte fundamental de la cadena de suministro y desempeña un papel crucial en la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente.    Estas […]

¿Qué es el lenguaje inclusivo y cómo usarlo?

El lenguaje inclusivo es un  modo de comunicación que defiende la igualdad y tiene como objetivo evitar la discriminación. Mediante su uso, se pretende garantizar que no se excluya a personas de diferentes identidades de género, raza, etnia, discapacidad u otras características. Pero realmente, ¿qué es el lenguaje inclusivo y por qué deberíamos tenerlo en […]

Culmina con éxito el proyecto del femcet y Fundación ONCE para la integración laboral de personas con discapacidad

A lo largo del desarrollo del programa, se llevaron a cabo diversas actividades enfocadas en la inserción de nuevos trabajadores y en el fortalecimiento de la competitividad laboral. Se implementaron programas tanto individuales como grupales, diseñados para el mantenimiento y mejora de las habilidades profesionales, así como formaciones específicas para la gestión de estresores sociolaborales. […]

Día Internacional de las Personas con Discapacidad: Celebrando la Diversidad en Barcelona

El Ayuntamiento de Barcelona ha preparado una serie de actos conmemorativos que no solo reconocen los logros de las personas con discapacidad, sino que también promueven un compromiso continuo con la igualdad y la accesibilidad.   La ciudadanía podrá participar y disfrutar de un amplio abanico de actividades lúdicas y reivindicativas organizadas por las entidades […]

¿Cómo escribir una carta de motivación laboral?

Te encuentras ante el proyecto de tus sueños. Quieres formar parte de ese equipo, aportar toda tu pasión y motivación en un puesto que crees, está hecho para ti, a tu medida… Hoy te contamos cómo escribir una carta de motivación laboral para poder optar a ese trabajo tan deseado. Cómo hacer una carta de […]

¿Cómo reducir gastos en una empresa? Conoce los beneficios de la externalización de los servicios

La puesta en marcha de un negocio representa un gran desafío que conlleva muchos factores a tener en cuenta. Entre ellos, y en la parte alta de la lista, se encuentra el control de costes. Y es que saber cómo reducir gastos en una empresa es tarea fundamental para el éxito del proyecto. Estrategias para […]

Inteligencia emocional en el trabajo: qué es y cómo afecta

¿Qué es la inteligencia emocional? La inteligencia emocional representa la capacidad que poseen las personas para reconocer, entender y gestionar sus propias emociones, así como la habilidad para reconocer, comprender e influir en las emociones de los demás.  Este concepto fue popularizado por el psicólogo y autor Daniel Goleman y se considera crucial en diversas […]

El femcet consigue tres nuevas certificaciones que ratifican su esfuerzo en la creación de un entorno de trabajo equitativo y seguro.

El Centro Especial de Empleo de la Fundación de Esclerosis Múltiple celebra un logro significativo al obtener la certificación en tres áreas clave de gestión empresarial para su Centro. Estas certificaciones, otorgadas bajo las normativas SGI A-20 para la Gestión del Acoso en la Empresa, SGI D-20 para el Sistema de Gestión de Igualdad de […]
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